Certified LeSS Practitioner: Principles to Practices
Wien
Wien
Wien
Áustria
Description :
Large-Scale Scrum (LeSS) ist ein Framework für die Skalierung agiler Entwicklung auf mehrere Teams.
LeSS baut auf Scrum Prinzipien auf, wie z.B. Empirismus, cross-funktionale und selbstorganisierte/selbstverwaltete Teams. Durch zusätzliche Regeln, Richtlinien und Anleitungen wird es möglich Scrum Prinzipien und Praktiken auf die Skalierung anzuwenden. LeSS bietet einfache Regeln für die Erstellung einer geeigneten Organisationsstruktur und Richtlinien, wie Scrum für größere und große Produktentwicklungsvorhaben eingeführt und genutzt werden kann.
Der Certified LeSS Practitioner Kurs ist ein tiefergehender Zertifizierungskurs, der die LeSS Prinzipien, das Framwork, die Regeln und Anleitungen umfasst.
Agenda :
- Warum LeSS?
- Scrum, LeSS und LeSS Huge im Überblick
- LeSS Regeln und Prinzipien
- Was ist das Produkt?
- Die Organisation von Feature Teams rund um Customer Value/Business Value
- Die Definition of Done und deren Einfluß/Konsequenzen
- Product Owner und Product Backlog
- Die Rolle des Managements
- Organisatorische Einflüsse und typische Organisationsstrukturen in LeSS
- LeSS Product Backlog Refinement, Sprint Planning, Review und Retrospective
- Die Bedeutung von technischen Praktiken in der Skalierung
- Integration und Koordination
- Die Einführung von LeSS in Ihrer Organisation
- Die ScrumMaster Rolle in LeSS
Details :
Da LeSS auf Scrum aufbaut sind Scrum-Kenntnisse eine Voraussetzung für den Kurs. Wir empfehlen bei fehlender Scrum Praxis oder Ausbildung einen Scrum Fundamentals oder CSM Kurs als Grundlage. Minimalanforderung ist die Kenntnis des Scrum Guides.
Nach dem Kurs sind alle Teilnehmer Certified LeSS Practitioner und bekommen einen Account auf less.works. Dort findet sich weitere Information rund um LeSS, Kursinformationen und es bietet sich für die Teilnehmer die Möglichkeit untereinander in Kontakt zu bleiben, um Erfahrungen auszutauschen.
Price: 2.490 EUR
Early Bird Price: 1.990 EUR (End Date: 2024-09-16)